Оставьте заявку на консультацию
Заполните форму заявки и я отвечу Вам
в ближайшее время
в ближайшее время
Наталья
Кравченко
- HR-консультант, коуч и блоггер
- Бизнес-спикер, лектор и тренер
- Профессиональный оценщик в области управления талантами
Ваш проводник в мир
человеческого в бизнесе
человеческого в бизнесе
Что Вас привело ко мне?
Вы сотрудник или кандидат
- Переходя из компании в компанию, на протяжении многих лет, Вы задумывались о том, зачем вы это делаете?
- Какова была причина последнего перехода в новую компанию?
- Знаете ли Вы, чего именно Вы хотели от будущего работодателя?
- Уверены ли в том, что у Вас что-то не получилось, захотелось развития и карьерного роста?
Вы руководитель компании
- Работая руководителем или менеджером в компании, приходилось ли Вам набирать сотрудников себе в команду?
- Как часто Вы были абсолютно уверены, что это тот единственный, а он/она покидали компанию через 3-6 месяцев?
- Насколько просто вам провести получасовое интервью и принять твердое решение, что это ваш или не ваш сотрудник?
- Задумывались ли Вы хотя бы раз о том, кто работает в вашей команде? Как оценить вклад и потенциал каждого?
«Когда мне было 16, мама точно знала, какие вещи должны меня интересовать: сколько прилично зарабатывать молодому специалисту, как и кем работать, чего ждать от жизни. И я это усвоила раз, но не навсегда…»
В чем я могу Вам помочь
Вы руководитель бизнеса и хотите понять реальный потенциал своей команды
- Я посоветую, какие инструменты оценки выбрать
- Я помогу Вам определиться с потенциальным кандидатом на открытую у Вас вакансию
- Я подскажу, как действовать, если результат сотрудника Вас не радует
- Я посмотрю на ситуацию Вашими глазами и дам открытую обратную связь
- Я опишу Ваш образ в глазах рекрутера, дам советы, как быть с резюме и другими представительскими профилями
- Я проведу Вас через все этапы отбора в компании и сделаю комплексную оценку сильных сторон. Посоветую, как работать с точками роста
Вы устали искать работу или вообще не знаете, что и зачем искать
Уверена, что каждому знакома фраза при поиске работы:
«...к сожалению, мы не можем сделать вам это предложение, но мы обязательно внесем Вас в нашу базу контактов для будущих поисков...»
Давайте действовать
Услуги для руководителей и менеджеров компаний
Услуги для сотрудников
и кандидатов
и кандидатов
- Проведение комплексной оценки сотрудников
- Оценка и подбор производственного персонала
- Создание пакета бизнес-кейсов для целей оценки
- Проведение аналитики карьерного пути
- Организация, проведение и анализ тестирований
- Подготовка к прохождению различных видов интервью
Оставь заявку
на консультацию
на консультацию
Заполните форму заявки и я отвечу Вам
в ближайшее время
в ближайшее время
Опыт в бизнесе
10 лет опыта в HR-сфере крупных международных компаний. В том числе таких как: British American Tobacco, HEINEKEN, MAGNA, IT, FMCG
Преимущества работы со мной
Сертификация
Обучение передовым навыкам оценки и развития персонала в таких компаниях и бизнес-школах FORTEM, SHL, Ericson Coaching Mastery
Конфиденциальность
Индивидуальный подход
Высокая скорость выполнения
Профессиональный нетворкинг
Корректное планирование времени совместной работы, выполнение срочных заказов в нужные временные рамки
Четкое соблюдение профессиональных границ, сохранение Ваших личных данных, или корпоративных данных компании
Комплексный подход к каждому заказчику, подбор инструментов в четком соответствии с Вашим точечным запросом
Широкая сеть контактов среди сотрудников кадровых служб международных компаний и рекрутинговых агенств
Отзывы клиентов
Статьи и информация
Мои контакты
Задать мне вопрос?
Если у вас есть вопросы, просто заполните поля и я отвечу Вам в ближайшее время
Звоните
Пишите
Мой блог
Natalia Sumarokova
